• Novosti
• Natječaj za radno mjesto Referent nabave u Buzetu - Natječaj vrijedi do: 10.04.2025. godine

REFERENT NABAVE

• Mjesto rada: BUZET
• Broj traženih radnika: 1
• Vrsta zaposlenja: na neodređeno vrijeme uz probni rad od 6 mjeseci
• Radno vrijeme: puno radno vrijeme
• Naknada za prijevoz: djelomična naknada
• Natječaj vrijedi od: 03.04.2025. godine
• Natječaj vrijedi do: 10.04.2025. godine

POSLOPRIMAC

• Razina obrazovanja: VSS (visoka stručna sprema), odnosno razina 7 HKO
• Zahtijevano zvanje/ struka: Pravno, ekonomsko ili tehničko usmjerenje
• Potrebna znanja i vještine: jedna godina radnog iskustva u struci, poželjno iskustvo u postupcima javne nabave i posjedovanje važećeg certifikata za isto
• Ostale informacije: svi zainteresirani kandidati dužni su uz prijavu (zamolbu) na ovaj oglas priložiti:
  • životopis,
  • dokaz o traženoj razini stručne spreme - kopija,
  • potvrdu o podacima evidentiranih u matičnoj evidenciji HZMO-a (e- radna knjižica) ne stariju od 30 dana,
  • dokaz o posjedovanju B kategorije i
  • ispunjenu i potpisanu izjavu o davanju suglasnosti za obradu osobnih podataka koju možete preuzeti putem linka https://www.ivb.hr/o-vodovodu/posao-i-karijera/
• Za ostvarivanje prava prednosti prema Zakonu o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji, uz prijavu odnosno zamolbu na ovaj oglas, potrebno je priložiti:
  • · dokaze da su ispunjeni svi traženi uvjeti navedeni u oglasu
  • · dokaze da ispunjavate uvjete za ostvarivanje prava na prednost pri zapošljavanju dostupne na sljedećoj poveznici: Popis dokaza za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju . PRIJAVE SLATI NA E-MAIL ADRESU: ljudski.resursi@ivb.hr

POSLODAVAC

Poslodavac: ISTARSKI VODOVOD d.o.o. Buzet

Ostale informacije: Poslodavac će razmatrati samo potpune i pravovremene prijave prispjele pisanim putem. Na temelju prispjelih prijava Poslodavac će izabrati uži krug kandidata (prijave koje su pravodobne, potpune te koje udovoljavaju formalnim uvjetima natječaja), a koji će potom biti pozvani da pristupe selekcijskom postupku (testiranju kojim će se provjeriti znanje, vještine i sposobnosti svakoga pojedinog kandidata) sve putem e-maila kandidata.